L’Università di Firenze ha indetto un nuovo concorso per reclutare 50 persone categoria C (cioè con un diploma di scuola superiore e conoscenze monospecialistiche) in posizione economica C1 (circa 1.700 lordi mensili) nell’ambito amministrativo. Le domande vanno inviate entro il 20 maggio e sono già fissate le date per le prove.
I vincitori saranno impiegati nell’Area Servizi alla Didattica e per le Strutture di Ateneo supporteranno l’area amministrativa come collaboratori, nella programmazione e organizzazione degli studi universitari e delle relative attività didattiche, inclusi i servizi post-laurea e quelli in ambito medico. Si occuperanno anche di front e back office per docenti, personale e studenti, compreso il supporto della carriera studentesca e l’organizzazione di eventi accademici. Ulteriori compiti includono l’istruttoria per l’accreditamento dei corsi e il supporto ai servizi di orientamento, tutorato, diritto allo studio e inclusione, oltre a stage e placement.
I requisiti
Come accennato, per la partecipazione è necessario il diploma di scuola secondaria superiore. I candidati devono essere cittadini dell’Ue o familiari di cittadini Ue, o non comunitari in possesso di permesso di soggiorno, rifugiati, soggetti con protezione internazionale o sussidiaria. Servono inoltre altri requisiti: il godimento dei diritti civili e politici, la posizione regolare riguardo agli obblighi di leva per i nati fino al 1985 e l’assenza di condanne penali che impedirebbero l’impiego pubblico.
Il concorso prevede alcune specifiche riserve di posti: 8 per i volontari delle Forze Armate, 4 per chi ha terminato il Servizio Civile Universale senza demerito e 10 per i soggetti appartenenti alle categorie protette secondo la legge 12 marzo 1999, n. 68.
Le prove
Il concorso si articolerà in una prova preselettiva, una scritta e una orale, tutte da svolgersi per via telematica. Si richiede la conoscenza di questi argomenti: normative e processi di riferimento per la didattica universitaria (in particolare il Decreto Ministeriale n. 270/2004 e la Legge n. 240/2010), processo di accreditamento e qualità dei corsi di studio sia pre che post lauream (secondo le normative AVA 3 e DM 1154/2021), normativa relativa al diritto allo studio.
Sono inoltre richieste le competenze digitali base, come l’utilizzo del pacchetto Microsoft Office e Google Suite, e la conoscenza scritta e parlata della lingua inglese. La prova preselettiva si terrà in modalità telematica dal 3 al 7 giugno 2024 e consisterà in una serie di quesiti a risposta multipla che riguarderanno sia le conoscenze richieste dal profilo sia aspetti logico-attitudinali. Le istruzioni saranno pubblicate entro il 27 maggio 2024. Accedono alla prova scritta i candidati che si sono classificati nei primi 250 posti (anche a pari merito). Anche la prova scritta, programmata per l’11 giugno 2024, si svolgerà in modalità telematica da remoto, e verificherà la preparazione teorica e operativa dei candidati sugli argomenti correlati al profilo di lavoro. Si intenderà superata con un punteggio di almeno 28/40. La prova orale consisterà in un colloquio sulle materie d’esame e sarà ritenuta superata con lo stesso punteggio.
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