Sono stati pubblicati nuovi bandi per la copertura di vari posti di lavoro in Belgio, Lussemburgo, Italia e altri Paesi. Si ricercano anche giovani da inserire in stage.
L’Ufficio europeo di selezione del personale (EPSO) si occupa del reclutamento di varie figure per le istituzioni e gli organi dell’Unione Europea. Costituito nel 2002, ha sede a Bruxelles. L’EPSO periodicamente organizza concorsi pubblici per lavorare nel Parlamento europeo e presso altri enti. Tra questi il Consiglio, la Commissione europea, la Corte di giustizia, la Corte dei conti e il Servizio europeo per l’azione esterna. E ancora il Comitato economico e sociale europeo, il Comitato delle regioni, il Garante europeo della protezione dei dati e il Mediatore europeo.
Le opportunità di lavoro nell’Unione Europea sono rivolte, per lo più, a laureati e diplomati, con esperienza variabile in base ai profili professionali. Nella maggior parte dei casi ai candidati si richiede l’ottima conoscenza di almeno una delle lingue ufficiali dell’UE, tra cui rientra anche l’Italiano, e la conoscenza soddisfacente di almeno una seconda lingua tra le stesse, diversa dalla prima. Per quest’ultima le lingue più richieste sono, generalmente, Francese, Inglese, Spagnolo e Tedesco, ma può essere richiesta la conoscenza anche di altre lingue straniere.
Ai candidati, inoltre, si richiede solitamente il possesso dei seguenti requisiti generali:
– cittadinanza di uno Stato membro dell’UE. In alcuni casi il requisito di cittadinanza è esteso anche ai cittadini dei Paesi candidati a diventare membri dell’Unione Europea;
– godimento dei diritti civili;
– posizione regolare rispetto agli obblighi militari;
– offrire le garanzie di moralità richieste per l’esercizio delle funzioni da svolgere.
Non è prevista una data di scadenza per le candidature, dato che gli stage ACER vengono attivati ogni anno, a partire dal 1 ° marzo e dal 1° settembre. Si tratta di tirocini retribuiti 500 Euro al mese, della durata di 6 mesi. Per i tirocinanti sono previsti anche indennità per i costi di alloggio (affitto), contributi per le spese di viaggio, abbonamenti o contributi mensili per il trasporto pubblico.
Le selezioni sono articolate in diverse fasi, che possono variare in base alla posizione da ricoprire e agli enti che si occupano del reclutamento. Quando la selezione è affidata all’Epso, prevalentemente è articolata nella valutazione delle qualifiche dei candidati, seguita da un eventuale test su computer e da un Assessment Center, della durata di 1 o 2 giornate, che in linea di massima si svolge a Bruxelles. In altri casi, invece, possono prevedere colloqui e / o altri tipi di test.
Le domande di partecipazione, complete della documentazione richiesta nei bandi, devono essere presentate, secondo le modalità ed entro gli eventuali termini di scadenza indicati negli stessi, attraverso le apposite procedure online. Le stesse sono raggiungibili dalla pagina web dedicata alle posizioni aperte per lavorare nell’UE, Epso “Concorsi”.
Nuovi bandi per chi sogna una carriera nell'UE
